• 预计佣金： ￥48- 72K (20%年薪)
• 预计年薪： ￥24- 36万
• 工作地点：山西-太原 小店区
• 岗位职能：售后经理
• 招聘人数：1人
• 期望到岗：Sep 1, 2017
• 所属部门：集团运营管理部
• 汇报对象：无
• 下属团队：无
• 保 证 期：3个月
• 最后更新：2017-07-17

• 开放原因：新增
• 开放时间：两周以上
• 月薪制度：12个月
• 学历要求：大专及以上
• 其他福利：年终绩效奖金,五险一金,

1、督促各分公司及时准确录入售后经营数据
2、对各分公司售后经营数据分析并提出改进建议后监督实施
3、按照提升客户满意度从而提高经营利润的业务方向，建立集团售后服务业务标准并不断优化完善
4、了解掌握厂家最新的售后业务标准及活动
5、按照总部及厂家要求定期对分公司售后日常管理项目评估、改进、指导、现场培训
6、竞争对手市场情报收集分析，有针对性的提出应对措施
7、配合集团售后运营团队，实施售后专项工作，提升售后劳动生产率、改善服务流程
8、制定各分公司的月度经营计划、年度经营计划，及时监督各公司的计划达成。对达成率较差的店进行支持和管理

1、大专以上学历，汽车工程或类似专业、有较好的英语基础；
2、两年以上中高端汽车售后服务管理工作经验，担任过售后服务经理或售后总监，熟悉售后服务流程、维修、配件等售后各岗位专业知识；
3、谈吐清晰，思维敏捷，善于沟通，形象良好；
4、能适应经常性的出差，能承受工作压力；
5、有主机厂或4s店现场管理经验者优先；
6、精通运营管理知识、经营计划、经营分析和预算管理技能，熟练掌握汽车售后服务运营管理技能；
7、熟练运用现代化办公系统，精通excel、ppt操作
8、良好的团队配合，较强的执行能力